澳洲17项新规，今天起，这些“新变化”将影响你我生活！涉签证、移民、租金...

据Daily Mail消息，从行业改革、电费上涨到新的养老金规则，澳洲一系列新规自 7 月 1 日起生效。

详情如下：

首次置业者

从 7 月 1 日起，新州首次置业者的印花税豁免金额扩大。

根据政府数据，价值 80 万澳元以下的房屋无需缴纳印花税，首次置业者将节省 31,090 澳元。

在首次置业者援助计划中，首次置业者的印花税豁免门槛从 65 万澳元提高到 80 万澳元，并将优惠从 80 万澳元提高到 100 万澳元。

最低工资上涨

此前宣布的有关最低工资的新规自 7 月 1 日起生效。

最低工资将提高至每小时 23.23 澳元或每周 882.80 澳元。

如果按照实际价值计算，加上5.75%的薪资涨幅，全澳最低工资收入者将获得最高8.6%的涨幅。

Telstra 和 Optus 费用上涨

从 7 月 4 日起，Telstra 将根据 CPI 上调市场后付费移动和数据套餐的价格。

用户每月需要多拿3 至 6 澳元，具体取决于相应的套餐计划。

持“基本”套餐的客户的月费套餐将上涨 4 澳元，至每月 62 澳元。

持“高级”套餐的用户的手机套餐将从每月 89 澳元上涨至 95 澳元。

通过Starter Plan 获得优惠折扣的后付费移动客户不受这些变化的影响，持有有效医保卡、养老金优惠卡或退伍军人事务部卡的客户也可享受该优惠。

根据Optus Choice 计划，35 澳元的月费套餐涨至 49 澳元，其他每月支付 30 澳元的客户可以选择每月支付 49 澳元、59 澳元或 69 澳元。

电价上涨

澳洲能源监管机构已确认，从 7 月 1 日起，电价将上涨 25%，具体取决于各用户的供应商和居住地。

此次涨价的包括澳洲三大供应商——Origin、AGL 和 Red Energy。

自7月1日起，新州、昆州东南部、南澳和维州的家庭电价将上涨19.6%至24.9%，在某些情况下涨幅高达30%。

随着电费上涨，数百万年收入低于 12 万澳元的家庭将有资格获得能源救济回扣。

新州、维州、昆州、南澳和塔州符合条件的住户将获得 500 澳元的电费回扣。

西澳、北领地和首领地的住户只能领取 350 澳元。

租金减免

在昆州，限制租金上涨频率为每年一次的法律从 7 月 1 日起生效。

自今日起，租金上涨限制措施将适用于所有新的和现有的租赁交易。

养老金

1957 年 1 月 1 日或之后出生的澳人必须年满 67 岁才有资格领取养老金。

从 7 月 1 日起，单身人士每两周可领取 204 澳元，夫妇每两周可领取 360 澳元。

拥有住房的单身人士在养老金减少之前可以拥有价值 301,750 澳元的资产，而非拥有住房的单身人士可以拥有价值 543,000 澳元的资产。

对于拥有房屋的夫妇来说，这些资产金额增加到 451,500 澳元，对于没有房子的夫妇来说，这些资产金额增加到 693,500 澳元。

由于单身人士的收入门槛提高到每两周 2332 澳元，夫妻的收入门槛提高到每两周 3568 澳元，那些以前没有资格领取养老金的人也可以获得部分付款。

Centrelink 变更

从 7 月 10 日起，总收入低于 53 万澳元的家庭将获得更多的儿童保育补贴，最高补贴金额也将从85%增加到90%，涨幅为5%。

对于原住民和托雷斯海峡岛民，符合条件的家庭，每个孩子每两周可获得至少 36 小时的补贴。

育婴假

7 月 1 日，Parental Leave Pay将与Dad & Partner Pay合并为一笔付款。

假期将从 90 天（18 周）增加到 100 天（20 周），并且家庭总收入限额将达到 35 万澳元。

从 7 月 10 日起，如果您的家庭收入低于 530,000 澳元，就有资格获得新的儿童保育补贴 (CCS)。

教育改革

针对幼儿教育领域的第二轮国家质量框架变革即将生效。

这些变化包括在短期缺勤和辞职期间更换教育工作者时的更大灵活性，以及塔州、南澳、西澳和维州对课外时间护理提供者的文件要求的修订。

在开始其工作并增加多项规定费用之前，所有家庭日托教育工作者至少持有经批准的 III 级资格证书。

税收变化

自 2023 年 7 月 1 日起，个人所得税起征点没有变化。

然而，从 2024 年 7 月起，一些税收起征点将被取消，只剩下 19%、30% 和 45% 的税级。

今年或 2024 年，中低收入税收抵免 (LMITO) 将不再适用，这意味着部分人群获得的退税额减少。

今年7月1日起，提高医保征费附加费起征点。

对于单身人士来说，税前收入将从 90,000 澳元增加到 93,000 澳元，而对于家庭来说，这一数字将从 180,000 澳元增加到 186,000 澳元。

在维州，政府重新分区的土地将征收意外收益税。

养老金缴纳比例提高

今年7月1日起，澳洲雇主为雇员缴纳的养老金将从雇员税前收入的10.5%涨至11%。

未来两年还将增长 0.5%，达到 12%。

枪支打击

在西澳，从 7 月 1 日起，旨在以非凡威力和精度进行远距离射击的枪支和弹药将被取缔。

根据这些变化，56种枪支和19种口径的弹药将被列为非法，此前在西澳获得许可的248支枪支也被列为非法。

农业工作提振

西澳劳资关系委员会更新Farm Employees Award，对兼职雇员作了新的规定。

其中包括要求雇员和雇主就工作时间达成书面协议、农场商人分类的更新定义、允许雇用实习生的新规定、更改全职和兼职雇员提供终止通知的要求。

另外，有关记录保存、休假权利和公共假期的条款也进行了更新。

整容手术打击

澳洲医学委员会和澳洲健康从业者监管机构将对美容医疗和外科手术引入全面修订的规则。

从7月1日起，想要整容手术的患者必须首先获得全科医生的转介，并进行至少两次术前咨询。

整容手术场所还必须获得澳洲医疗保健安全和质量委员会标准的认可，并且从业人员必须改进对患者的评估。

移民

从 7 月 1 日起，临时技术移民收入门槛 (TSMIT) 将从 53,900 澳元提高到 70,000 澳元。

寻求担保海外工人的雇主需要向其提供至少 70,000 澳元的年薪以及退休金。

劳动力市场测试（LMT）的部分要求也将被取消。

从 7 月 1 日起，临时技能短缺签证持有者将获得更多获得永久居留权的途径。

此外，在澳洲居住四年或以上的新西兰人在申请澳洲公民身份之前将不再需要获得永久居留权。

在澳洲出生的新西兰公民的孩子也将有资格获得澳洲公民身份。

新的太平洋订婚签证（PEV）也将允许来自太平洋国家和东帝汶的人申请永久居留权，共有 3,000 个名额。

学生签证

在新冠疫情期间取消限制后，从 7 月 1 日起，学生签证持有者将再次被限制每两周工作 48 小时。

一些 485 子类临时毕业生签证的持有者将被允许在澳洲停留更长时间。

从7月1日起，学士学位毕业生的学习年限从之前的两年增加到四年。

对于硕士学位毕业生来说，这将是五年，而不是之前的三年。

博士毕业生的学习年限从之前的四年增加到六年。

赈灾

联邦政府新设立的救灾基金即将生效，该基金将在未来五年内提供高达 10 亿澳元的资金，以提高澳洲的抵御能力并降低丛林大火、洪水和飓风等自然灾害的风险。

这项投资旨在减轻潜在的灾害损失和损害，减少伤害、生命损失、财产损失以及对经济生产力的影响，而且比灾害响应成本更低。

在减少灾害风险方面每花费 1 澳元，预计就有 9.60 澳元的投资回报。

第一轮融资为 2023-24 年启动的项目提供了高达 2 亿澳元的资金。